Ko darīt, ja Jums ir seksuāla uzmākšanās

Saturs:

• Medicīnas video: Mācību filma skolēniem Katrīna ņirgāšanās profilaksei skolas vidē
  
• Kas jādara, ja piedzīvojat seksuālu vardarbību?
  
• 1. Runā atklāti
  
• 2. Pastāstiet likumpārkāpējam, lai apturētu
  
• 3. Meklē politiku
  
• 4. Uzrakstiet to uz leju
  
• 5. Uzmācības uzvedības dokumentēšana
  
• 6. Process tiesā
  

Medicīnas video: Mācību filma skolēniem Katrīna ņirgāšanās profilaksei skolas vidē

Seksuāla uzmākšanās bieži padara upurus bezpalīdzīgus. Šis gadījums notiek daudz publiskās vietās, jo īpaši darba vietā. Daudzi upuri pat teica, ka nekas, ko viņš varētu darīt ar ļaunprātīgu izmantošanu. Tātad viņi parasti cenšas nomierināties un izturēt šo notikumu. Faktiski cietušais var veikt daudzas darbības, lai apturētu problēmu, tostarp neformālas darbības darbavietā un formālus pasākumus, piemēram, tiesas prāvas iesniegšanu pret atbildīgajām pusēm.

Kas jādara, ja piedzīvojat seksuālu vardarbību?

1. Runā atklāti

Daudzos seksuālās vardarbības gadījumos, jo īpaši saistībā ar darba vidi, seksuālie uzmācēji parasti neapzinās, ka viņu uzvedība ir aizskaroša. Ja jūs esat vardarbības upuris, pirmais solis ir ļaut vainīgajai personai zināt, ka viņu uzvedība ir aizskaroša. Daudzos gadījumos tas var atrisināt problēmu. Ja tas neatrisina problēmu, vismaz likumpārkāpējs zina, ka jūtat, ka viņa uzvedība ir ļoti satraucoša.

2. Pastāstiet likumpārkāpējam, lai apturētu

Jūs varat mēģināt likt likumpārkāpējam pārtraukt, lai gan tas jums varētu būt grūti, stāstiet skaidri, ka jūs vēlaties, lai likumpārkāpējs pārtrauktu seksuālu vajāšanu. Tas ir arī ļoti svarīgs solis, ja jūs nolemjat veikt oficiālāku rīcību ar uzmācēju.

Ja likumpārkāpējs ignorē jūsu mutisko lūgumu pārtraukt vai ja jūtaties neērti tikties ar likumpārkāpēju, uzrakstiet īsu vēstuli, kurā norādīts, ka viņu uzvedība jūs aizskar. Ja jūs uztraucaties par personisko drošību vai baidās, ka likumpārkāpējs rīkosies smagi, nekavējoties ziņojiet par to savam vadītājam.

3. Meklē politiku

Pārbaudiet darbinieku rokasgrāmatas, rakstiskās politikas utt., Kas ietver seksuālās uzmākšanās politiku. Pēc tam izpildiet politikā norādītās darbības. Pēc tam ziņojiet personai, kas iecelta par jūsu priekšnieku, saņemt sūdzības par seksuālu vardarbību. Ja viņi to neizlabo vai ja ieceltais cilvēks ir uzmācējs, tad dodieties uz nākamo iecelto personu.

4. Uzrakstiet to uz leju

Pat ja politika saka, ka zvanīt vai satikt kādu, vienmēr iesniedziet sūdzību rakstiski. Sīkāk aprakstiet seksuālos komentārus, seksuālos aktus, pornogrāfiju, jokus vai nepiemērotus e-pastus, kā arī visu, ko jūs esat pieredzējis vai liecinieks, kas liecina par atšķirīgu attieksmi pret vīriešiem un sievietēm vai otrādi. Daudzi darbinieki ziņo par naidīgu vidi, iebiedēšanu vai uzmākšanos, nesakot, ka tas ir balstīts uz dzimumu. Šāda ziņojuma veidā jūs nebūsit pasargāti no atriebības. Tātad, labākais veids ir rakstīt detalizēti.

5. Uzmācības uzvedības dokumentēšana

Ir svarīgi dokumentēt to, kas noticis ar jums, un to, ko jūs darījāt, lai mēģinātu to apturēt. Jums ir jābūt pietiekamiem pierādījumiem, lai varētu par to ziņot uzņēmuma izmeklētājiem, valsts aģentūrām vai tiesām. Sāciet ar iespējami sīkāku informāciju par ļaunprātīgu izmantošanu. Noteikti saglabājiet saņemtos vēstules, fotoattēlus, kartes vai vajāšanas ziņojumus.

6. Process tiesā

Ja valsts aģentūra izsniedz tiesvedības vēstuli, jūs varat iesniegt civiltiesisko prasību pret kaitējumu, ko cietāt seksuālās uzmākšanās dēļ. Jums nav jāparāda fiziskas traumas. Visbiežāk sastopamie ievainojumi seksuālās vardarbības gadījumos ir emocionāli ievainojumi cietušajiem.

Ja tiesa ir veiksmīgi izskatījusi jūsu ļaunprātīgas izmantošanas gadījumu, varbūt atgūšana jums būs:

• Ja jūs zaudējat savu darbu, atkal novietojiet izvietojumu.
• Kompensācijas, ja jūs zaudējat naudu vai netiek piešķirts algas pieaugums.
• Uzņēmuma prasības veikt politiku vai apmācību, lai apturētu uzmākšanos.

Tomēr, turklāt jūs saņemsiet arī dažus zaudējumus, piemēram:

• Pabalstu zaudēšana.
• Emocionālā stresa zudums.
• Ir jāiztērē daudz izmaksu, piemēram, advokāta honorāri un tiesas nodevas.

LASĪT ARĪ:

• Himna ne vienmēr ir asiņaina, un mīti par citu nevainību
• 8 Fiziskā un garīgā trauma seksuālās vardarbības dēļ
• Rokasgrāmata pēc seksuālās vardarbības pieredzes